Опис вакансії

Ми активно ростемо й шукаємо HR Director’а, який не просто “керуватиме HR”, а стане архітектором нашої культури, процесів та стратегій роботи з людьми.

Що буде у фокусі:

• Масштабування HR-функції системно.
• Підтримання культури, де люди — головна сила: від онбордингу до розвитку талантів.
• Масштабування employer brand та ціннісної комунікації.
• Консультації СЕО  щодо people-стратегії.
• Робота з аналітикою, OKR-ами, HR-інструментами, які дійсно працюють.

Що ми очікуємо:

• Досвід у HR на стратегічному рівні (2+ роки, бажано в сфері iGaming).
• Системне мислення та любов до побудови процесів.
• Розуміння, як працює рекрутинг/агенції/digital (буде плюсом).
• Вміння бути амбасадором змін, коучем для команди та драйвером зростання.
  
  

Що пропонуємо:

• Вплив: ти реально формуватимеш культуру та розвиток компанії.
• Повна свобода в інструментах, ідеях, підходах.
• Команду, яка працює з теплом, драйвом і здоровим підходом.
• Віддалений формат.
• Конкурентну фінансову пропозицію з бонусами.
  
  

Grey Hunter — агенція, де культура не в презентації, а в щоденних діях.

Чекаємо на твій відгук @DariaHead_GreyHunter